APOR accompagne vos transitions professionnelles - 9A Rue Saint Eloi 71300 Montceau-Les-Mines

Unité Mobile de Reclassement

 Nos Actions Cofinancées par le FSE



UNITE MOBILE DE RECLASSEMENT


Près de 70 personnes accompagnées avec le soutien du FSE

et aux autres confinanceurs


Objectifs de l’action :

Réfléchir à un nouveau projet professionnel,

Retravailler et valider un projet existant,

Dynamiser et optimiser sa recherche d’emploi.


Financements :

Fonds Social Européen

Communauté Urbaine Le Creusot Montceau

Conseil Départemental de Saône et Loire.


Pour participer à cette action :

Etre inscrit à  Pôle Emploi

Etre libre de tout engagement (impossibilité d'inclure des personnes travaillant à temps partiel),

Ne pas être en arrêt maladie ou maternité.


Durée :

6 semaines, 4 jours de présence en centre à raison de 7 heures par jour excepté le vendredi 3h30 le matin, 1 jour réservé aux démarches personnelles (le mercredi), 1 période en Entreprise non obligatoire dont la durée est variable en fonction du projet.


Les Modules Principaux :

Repérer et valoriser ses capacités et qualités personnelles,

Envisager des pistes de projets professionnels,

Connaître les changements de l’environnement économique et l’évolution des secteurs d’activité,

Valider la cohérence des projets par le biais d’essais en milieu de travail,

Mettre en œuvre des plans d’action pour argumenter le projet.


Outils et Démarche pédagogique utilisés :

POTENTIALIS, Méthode d’accompagnement à l’auto-évaluation des potentiels individuels, issue des Sciences cognitives. Elle permet d’accompagner les personnes dans leur orientation professionnelle ou en reconversion, qui ont besoin de définir ou valider un projet personnel et professionnel. Cette démarche permet de prendre en compte la personne dans sa globalité au travers d’aspects positifs que sont ses potentiels forts. PERFORMANSE solution adoptée par plus de 10 000 professionnels RH à travers le monde, pour évaluer, recruter, fidéliser, révéler et développer les talents ! DEMARCHE PEDAGOGIQUE, Allier l’implication personnelle, l’enrichissement mutuel de la vie de groupe et les apports extérieurs pour que chaque personne soit le propre acteur de son devenir professionnel.


Tout au long de l’action vous pouvez participer à des ateliers (qui vous intéressent), animés par des intervenants qui apportent leur professionnalisme en : Gestion du Stress, Communication, Image de Soi, Préparation aux entretiens de recrutement, Création d’Entreprise, Connaissance et Développement Economique du bassin d’Emploi. D’autres intervenants peuvent être mobilisés suivant les besoins du groupe (Organismes Qualifiants, Agences d’interim…)